10月16日，青海國科集團召開了國有企業改革深化提升行動專題會議，此次會議旨在深入貫徹落實省委、省政府、省國資委對國有企業改革的決策部署，會議由集團黨委書記、董事長王焜主持，集團班子成員、中層管理人員、子企業班子成員和國企改革相關負責人參加會議。

會議通報了青海國科集團國企改革重點任務進展情況，截至目前，全集團改革深化提升行動任務完成率超過95%，總體進度符合預期，為國企改革深化提升行動全面收官打下堅實基礎。

會議要求，各企業國企改革工作要保證質量，一是工作要點和臺賬，從籠統目標到事項顆粒化，做到精準細致，杜絕模糊表述，每項任務明確具體措施、設定完成標準，達到量化+質化雙標準，避免任務懸空。二是要自下而上全面排查發展瓶頸、精準識別內生動力不足的癥結，進行分析研究，結合企業實際情況制定切實可行的解決方案。三是全面梳理改革成效，系統總結形成報告，報告內容需涵蓋改革任務完成情況、取得的實質性成效、積累的經驗以及存在的不足與改進方向。通過數據支撐和典型案例分析，客觀反映改革對提升企業競爭力、激發內生動力、促進高質量發展的積極作用，為后續深化改革提供有力參考。

本次專題會議不僅是對青海國科集團前期改革工作的階段性復盤，更明確了下一階段改革的重點方向與任務要求，通過全面準備穿透式調研迎檢，推動企業深度復盤改革得失，進一步夯實改革質量，避免重進度、輕實效，為后續改革精準發力提供支撐。最終將引導集團各單位形成上下聯動、協同推進的改革格局，確保國企改革深化提升行動真正落地見效，助力企業實現高質量發展。

（來源：集團人力資源部）